Igualdade de Género nas Organizações
Objetivos Gerais:
Este curso é dirigido a todos os profissionais que pretendam adquirir conhecimentos na área da igualdade de género.
Objetivos Específicos:
No final do curso os formandos ficarão aptos a:
- Contribuir para a mudança de comportamentos e de perspetivas da população da região, empresas e organizações, no âmbito da temática em questão;
- Analisar e propor planos de igualdade de género.
CONTEÚDOS
Módulo I –Enquadramento Concetual
- Igualdade, diversidade e cidadania;
- Sexo e Género;
- Papéis sociais de género, paradigmas e estereótipos;
- Mecanismos nacionais (ENIND - Estratégia Nacional para a Igualdade e a Não Discriminação) e internacionais para a promoção da igualdade de género.
- Dimensão pessoal, familiar e profissional – NP 4552;
- Violência de Género;
- Saúde, Direitos sexuais e reprodutivos;
- Mainstreaming de Género e Ações positivas.
- Dimensão pessoal, familiar e profissional – NP 4552;
- Violência de Género;
- Saúde, Direitos sexuais e reprodutivos;
- Mainstreaming de Género e Ações positivas.
High Skills - Formação e Consultoria
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