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Resiliência e Motivação de Equipas


Objetivos Gerais:

Este curso é dirigido a todos os profissionais que pretendam desenvolver comportamentos na tomada de decisões que promovem um ambiente saudável na comunicação e gestão de conflitos em equipa. Esta formação possibilitará aos formandos adquirir estratégias para motivar, mobilizar e orientar equipas para a mudança e adoção de comportamentos resilientes.
 
Objetivos Específicos:
 
No final do curso os formandos ficarão aptos:
  • Comunicar e liderar equipas de trabalho;
  • Comunicar e liderar equipas de trabalho;
  • Gerir conflitos;
  • Definir estratégias de motivação e mobilização;
  • Reconhecer as especificidades das equipas resilientes e os aspetos essenciais para o sucesso no trabalho em equipa


CONTEÚDOS

Módulo I – Comunicação eficaz e assertiva
  • Comunicar assertivamente
  • Escuta ativa
  • Barreiras à comunicação
  • Como dar e receber Feedback
Módulo II – Gestão de Conflitos
  • Relações interpessoais e o conflito
  • Diferentes tipos de conflito
  • Fontes de conflitos
  • Conflito enquanto processo
  • Como gerir conflitos
  • Conflito como oportunidade
Módulo III – Motivação de equipas
  • Estratégias de mobilização da equipa para um desempenho de excelência
  • Liderança orientada para as pessoas
  • Técnicas de motivação e dinamização da equipa
  • Fases da equipa
  • Orientação da equipa para a mudança
Módulo IV –Resiliência no trabalho em equipas
  • Características de equipas resilientes;
  • Gestão de situações problemáticas na equipa

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Horário:
Duração: 7 Horas
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